Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina Retail Juni 2015 - Salah satu perusahaan yang bergerak di bidang minyak dan gas paling populer di Indonesia tentu Badan Usaha Milik Negara yang satu ini, punya banyak anak usaha yang bergerak dari sektor hulu sampai hilir. Dan peluang untuk berkarir diantara semua anak usahanya tersebut cukup terbuka lebar.
Perlu KabarKerja.Com jelaskan sedikit mengenai profil PT. Pertamina Retail, anak perusahaan Pertamina ini adalah perusahaan yang bergerak di sektor hilir dan mengelola SPBU diantara unit bisnisnya selain oli kemasan yang juga diekspor ke luar negeri. Sebelumnya dikenal juga dengan nama PT. Pertajajaya Lubrindo dan berdiri sejak 1997 yang mengurusi bisnis pelumas dan di tanggal 1 September 2015 barulah berganti nama seperti sekarang ini.
Tak ada salahnya bagi sahabat KabarKerja.Com jika ingin memulai karir yang bagus dengan mencoba lowongan kerja Pertamina terbaru kali ini. Dan berikut adalah informasi selengkapnya yang bisa anda catat atau langsung saja siapkan berkasnya untuk dikirim.
Posisi Jabatan : Staff Monitoring KPI
Deskripsi pekerjaan :
- Membuat memo susulan mutasi Ka. SPBU/Ka. SPBG
- Melakukan koordinasi dengan fungsi lain untuk pengumpulan data KPI Per Triwulan
- Membuat database jumlah SDM SPBU
- Menindaklanjuti pengajuan Legalitas / Retribusi / Pajak dari SPBU dan SPBG
- Monitoring atas KPI Ka. SPBU terkait Sales & Losses
- Membuat perhitungan kebutuhan SDM per 3 (tiga) bulanan dan melakukan analisa yang sesuai untuk meningkatkan pelayanan & sales SPBU
- Pendidikan minimal S1 Segala jurusan
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Audit
- Terbiasa dengan program komputer Excel (Mahir)
- Memiliki daya Analisis yang baik
- Penempatan kerja di Jakarta Pusat
Sebagai perusahaan di sektor Migas, rasanya tak banyak orang yang menolaknya. Tapi ada kalanya kualifikasi tidak terpenuhi, sehingga harus berpaling ke lain tempat. Dan ada lowongan kerja PT Adaro Energy yang layak anda coba jika ingin berkarir di sektor mining. Gaji antara tambang dan migas tidak beda jauh nilainya, sama-sama tinggi.
0 komentar:
Posting Komentar